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Ist Rauchen ein Grundrecht?
Dass ein erwachsener Mensch rauchen darf, wenn er dies will, ist ein bekanntes Recht, das sich direkt aus den Grundrechten ableiten lässt. Dies gilt selbstverständlich auch für pflegebedürftige Menschen, unabhängig davon, ob sie kognitiv (noch) in der Lage sind, die Gefahr des Rauchens abzuschätzen oder nicht.
Kann man Rauchen am Arbeitsplatz verbieten?
Rauchverbot am Arbeitsplatz: Was das Gesetz besagt. Nichtraucherschutzgesetz: Am Arbeitsplatz ist Rauchen grundsätzlich nicht erlaubt. Dem genannten Paragraphen zufolge steht es Arbeitgebern jedoch frei, ein generelles Rauchverbot am Arbeitsplatz zu verhängen oder das Qualmen nur in bestimmten Bereichen zu verbieten.
Ist Rauchen Körperverletzung?
Wer jemandem absichtlich Zigarettenrauch ins Gesicht bläst, begeht nach einem Urteil des Amtsgerichts (AG) Erfurt eine Körperverletzung, gegen die der andere sich mit den Mitteln der Notwehr behaupten darf.
Wie schlecht ist Passivrauchen?
Schon kurzzeitiges Passivrauchen verursacht Augenbrennen und reizt die Atemwege. Längeres Passivrauchen schädigt besonders die Lunge und das Herz-Kreislauf-System. Es erhöht das Risiko u.a. für Lungenkrebs, Brustkrebs bei Frauen vor der Menopause, koronare Herzkrankheiten, Herzinfarkt und Schlaganfälle.
Welche Rechte haben Raucher am Arbeitsplatz?
Allerdings haben auch Raucher ein Recht auf die freie Entfaltung ihrer Persönlichkeit. Arbeitgeber sollten der rauchenden Belegschaft möglichst entgegenkommen und ihnen geschützte und überdachte Freiflächen auf dem Betriebsgelände oder Balkone und Terrassen zur ausschließlichen Nutzung zur Verfügung stellen.
Warum sollte man rauchen nicht verbieten?
Man sollte das Rauchen nicht verbieten, denn: 1. Rauchen ist ungesund 2. Rauchen ist sinnlos 3. Staat muss seine Bürger schützen 4. Nichtraucher rauchen passiv mit 5.
Ist das Rauchen erlaubt am Arbeitsplatz?
Die Parteien einigen sich hiermit über ein absolutes Rauchverbot am Arbeitsplatz. Nur in speziell dafür vorgesehenen Räumen oder auf besonders gekennzeichneten Flächen außerhalb des Gebäudes ist das Rauchen erlaubt.
Warum dürfen Kinder von Rauchern Rauchen?
Kinder von Rauchern haben sich durch das Passivrauchen“ bereits an Zigaretten gewöhnt und entwickeln mit zunehmendem Alter ein Interesse daran, selbst zu Rauchen. Kinder von Rauchern gelangen einfacher an Zigaretten, als es Kindern von Nichtrauchern möglich ist. Außerdem dürfen sie häufig ab einem jugendlichen Alter von den Eltern aus Rauchen.
Wer hat einen Anspruch auf einen Raucherraum oder ähnliches?
Einen Anspruch auf einen Raucherraum oder Ähnliches haben Mitarbeiter übrigens nicht. Das Gleiche gilt für Zigarettenpausen an sich. In beiden Fällen sind sie auf die Kulanz des Arbeitgebers angewiesen. Vergütet werden Raucherpausen übrigens nicht – die Zeit, die für das Rauchen drauf geht, müssen Arbeitnehmer in der Regel nacharbeiten.