Inhaltsverzeichnis
Was ist eine biografische Frage?
Fragen, die sich in die Vergangenheit – in die Biographie des Bewerbers – richten, nennt man dabei biographische Fragen. Eine biographische Frage in Bezug auf Konfliktfähigkeit könnte z. B. „Bitte beschreiben Sie uns ein Beispiel, indem Sie in der Vergangenheit einen beruflichen Konflikt gelöst haben“ lauten.
Was sind biografische Belastung?
Biografische Belastungen während Kindheit und Jugend erhöhen das Risiko, dass die Betroffenen später eine psychische Erkrankung entwickeln. Untersuchungen zeigen immer wieder, dass solche Belastungen in den Biografien von IV-Bezüger/innen mit psychischen Störungen überdurchschnittlich häufig vorkommen.
Was ist das Verhaltensdreieck?
Das Modell des «Verhaltensdreiecks» basiert auf dem Gedanken, dass in der Vergangen- heit erbrachte Leistungen eines Menschen sichere Rückschlüsse auf sein zukünftiges Handeln ermöglichen.
Was gibt es für Biografien?
Vier Varianten, eine Biografie zu schreiben
- Autobiografie. Sie erzählt eine Lebensgeschichte in chronologischer Form.
- Memoiren. Sie werden ebenfalls in chronologischer Reihenfolge geschrieben.
- Lebenserinnerungen.
- Autobiografischer Roman.
Was ist ein biografischer Ansatz?
biographischer Ansatz, methodischer Ansatz in der Berufseignungsdiagnostik. Typische Erfassungsmethode sind biographische Fragen, die in schriftlicher Form im Fragebogen, in mündlicher Form im Interview gestellt werden können. Die Validitätslogik des biographischen Ansatzes ist die der prognostischen Validität.
Warum ist biografiearbeit in der Altenpflege so wichtig?
Der Kerngedanke von Biographiearbeit in der Pflege ist das Wissen über die Lebensgeschichte des Patienten, welches zu einem besseren Verständnis und somit auch zu einer besseren Pflege beiträgt. Denn, Höhen und Tiefen eines Lebens prägen Menschen sehr stark und beeinflussen so das Verhalten und die Gewohnheiten.
Welche Fragen eignen sich für die Biografiearbeit?
Lineare Fragen eignen sich in der Biografiearbeit für die Kontaktaufnahme, einen Gesprächsbeginn oder für die Absicherung des Verstandenen. Charakteristisch sind Fragen mit „W-Wörtern“, zum Beispiel: wer, wann, wo, was, warum. Mit linearen Fragen kann die Ausgangssituation geklärt werden.
Wie beziehen sich biografische Fragen auf die berufliche Praxis?
Biografische Fragen beziehen sich primär auf die berufliche Biografie. Hierhinter steht das Prinzip, dass sich die Fragen möglichst nah an der beruflichen Praxis orientieren sollten. Je weiter sie von der Praxis entfernt sind, desto fraglicher ist es, ob sich die Antworten auf den Berufsalltag übertragen lassen.
Was sind die Ziele der Biografiearbeit?
Ziele der Biografiearbeit sind die Persönlichkeitsentwicklung des Einzelnen sowie Selbstständigkeit und Eigeninitiative. Der Lernende erwirbt die Fähigkeit, sich produktiv mit seiner eigenen Vergangenheit auseinanderzusetzen und sich darüber mit anderen auszutauschen.
Was sind die Methoden des biografischen Lernens?
Methoden des Biografischen Lernens erfassen Menschen ihren Lebensweg und betrachten ihren Werdegang aus unterschiedlichen Blickwinkeln. Ziel ist es unter anderem, mit dem Individuum einen jetzigen Standort zu finden und zu reflektieren, um anschließend von dort aus die Zukunft zu planen. Wanderung durch das Hochmoor (Bild: AJACS/pixabay.com, CC0)