Wie lauft eine Moderation ab?

Wie läuft eine Moderation ab?

Als Moderator rückt Ihre persönliche Meinung in den Hintergrund. Sie ergreifen keine Partei und bewerten die Redebeiträge der anderen Teilnehmer nicht. Das heißt jedoch nicht, dass Sie unbeteiligt sind, denn Sie lenken die Diskussion, erteilen beispielsweise das Wort und stellen Fragen.

Wie bereite ich mich auf eine Moderation vor?

Tipps für eine erfolgreiche Moderation

1. Bereiten Sie die Sitzung vor.
2. Schaffen Sie eine vertrauensvolle Atmosphäre.
3. Beginnen Sie mit einer Aufwärmfrage.
4. Stellen Sie das Ziel und die Tagesordnung vor.
5. Mobilisieren und motivieren Sie die Teilnehmer.
6. Sammeln und strukturieren Sie Beiträge.
7. Vermitteln Sie Arbeitstechniken.

Was bedeutet Moderationsfähigkeit?

Moderieren und Visualisieren in Meetings Moderationskompetenz umfasst die Fähigkeit, Gespräche und Interaktionen als weitgehend neutraler Beteiligter zu steuern. Moderation hat sich als erfolgreiche Arbeitsmethode erwiesen, Workshops, Sitzungen und Tagungen effizient zu gestalten.

Was ist die Rolle des Moderators in der Moderation?

Dann ist die Rolle des Moderators die des Leittieres. In jeder Gruppe kann nur einer die Führung übernehmen. Diese Funktion kommt in der Moderation unbedingt dem Moderator zu. Dabei erfüllt er diese Funktion allerdings nicht aus einem Selbstzweck heraus, sondern nur zum Erreichen des Auftrages.

Was ist der Moderator der Gruppe?

Der Moderator führt die Gruppe. Er ist hierbei in erster Linie Coach der Gruppe, d.h. er unterstützt die Teilnehmer, eigenverantwortlich zu arbeiten und Lösungen, Ergebnisse, Entscheidungen, etc. zu finden. Die Führung des Moderators geschieht durch gezielte Fragestellungen.

Wie kann die Rolle des Moderators verglichen werden?

Die Rolle des Moderators kann zunächst einmal mit der eines Organisators verglichen werden. Sowohl in der Vorbereitung der Moderationssitzung als auch in der Durchführung kommt ihm die entscheidende Funktion zu: Er klärt das Ziel der Moderation und somit den Auftrag, er bereitet die Dramaturgie vor, er sorgt dafür,…

Was ist der Führungsstil eines Moderators?

Dabei ist der Führungsstil eines Moderators gekennzeichnet einerseits durch Klarheit, andererseits durch eine Mischung aus inhaltlicher Demokratie (die Gruppe bestimmt den Inhalt und das Ergebnis) und formaler Vorgabemacht (der Moderator legt Zeiten fest, bestimmt die Reihenfolge der Meldungen, stellt die Fragen, setzt die Arbeitsschritte). Vgl.: